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Alles über den SEO-Einstieg

Sie wollen SEO Freelancer werden?
Wenn Sie viel Zeit im Internet verbracht haben und insbesondere, wenn Sie jemals Online-Inhalte geschrieben haben, sind Sie wahrscheinlich auf das Akronym „SEO“ gestoßen. Viele Geschäftsinhaber und Vermarkter, die Autoren für ihre Blogs oder Websites suchen, geben SEO-Erfahrung oder -Expertise als Voraussetzung an. Aber was genau ist SEO und wie können Sie – als Freiberufler – Ihr Toolkit um entsprechende Fähigkeiten erweitern? Warum wollen Unternehmen und Kunden speziell SEO-Autoren? Und wie können Sie in diese Welt einbrechen und SEO Freelancer werden? In diesem Artikel werden wir untersuchen, was SEO ist, was mit freiberuflicher SEO zu tun hat und wie man diesen Bereich in Teil- oder Vollzeit ausüben kann. Wenn Sie nach einer einfachen Anleitung suchen, wie man ein SEO-Spezialist wird, sind Sie hier genau richtig.

Was ist SEO?

SEO steht für Suchmaschinenoptimierung. Es ist Teil einer größeren digitalen Marketingstrategie und bezieht sich auf die Optimierung von Inhalten, die im Internet veröffentlicht werden, damit Benutzer diese Inhalte leicht finden können, wenn sie eine Suchmaschine verwenden. Die Nutzung von Suchmaschinen wie Google oder Bing ist Ihnen wahrscheinlich nicht fremd. Die Leute benutzen sie die ganze Zeit, um Informationen nachzuschlagen. Die Suchmaschine verwendet komplexe Algorithmen, um bestmöglich zu erraten, welche Webseiten die gesuchten Inhalte enthalten, und zeigt sie in der Reihenfolge ihrer Relevanz an. Wenn Sie einen Artikel schreiben oder anderweitig Inhalte erstellen, die im Internet veröffentlicht werden sollen, möchten Sie idealerweise, dass sie hohe Rankings generieren, damit Internetnutzer sie leicht finden können – was letztendlich Ihre organischen Verkehrsergebnisse verbessert. Das Problem ist, dass es bereits viele Inhalte im Internet gibt, und es kann sein, dass einiges davon dem ähnelt, was Sie veröffentlicht haben. SEO ist, wie Sie dafür sorgen können, dass Ihr Artikel oder Ihre Webseite das ist, was Benutzer finden. Die Algorithmen, die bestimmen, welche Inhalte zurückgegeben werden, wenn ein Benutzer eine Suche durchführt, sind komplex und entwickeln sich ständig weiter. Aus diesem Grund erfordert eine erfolgreiche SEO-Kampagne ein gewisses Maß an Fähigkeiten und Fachwissen. Aus diesem Grund sind Unternehmen bereit, Freiberufler zu bezahlen, die wissen, wie man in diesem Terrain navigiert und Inhalte erstellt, die ihre Suchmaschinen-Rankings verbessern.

Was sind die Aufgaben eines SEO Freelancers?

Ein SEO Freelancer erstellt und optimiert Inhalte im Web. Insbesondere wenden sie bei der Erstellung dieser Inhalte verschiedene Strategien an, damit sie mit größerer Wahrscheinlichkeit als Top-Suchergebnis angezeigt werden. Ihr ultimatives Ziel ist es, Menschen auf die betreffende Webseite zu bringen. Einige Schlüsselstrategien von SEO Freelancersind:
  • Keyword-Recherche: In ihrer einfachsten Form ist die Keyword-Recherche der Prozess der Identifizierung der Suchanfragen, die Suchende zurück zu Ihrer Website führen. Sobald Sie festgestellt haben, welche Wörter oder Phrasen die Leute verwenden, können Sie diese spezifischen Wörter und Phrasen in den Titel, die Überschriften und den Text Ihres Inhalts aufnehmen. Das Ziel ist es, diese Schlüsselwörter strategisch in Ihren Inhalten zu verwenden, um einen höheren Rang bei Google zu erzielen.
  • Mitbewerberanalyse: Bei der Mitbewerberanalyse werden Ihre Inhalte mit Inhalten verglichen, die von hochrangigen Mitbewerbern erstellt wurden. Durch ein technisches SEO-Audit können Sie feststellen, wofür Sie bereits ranken, und etwaige Lücken zu den Rankings Ihrer Mitbewerber identifizieren, um Ihnen dabei zu helfen, bestimmte Keywords in Ihrer SEO-Strategie zu priorisieren.
  • On-Page-SEO-Dienste: On-Page-SEO bezieht sich auf die SEO-Strategien, die auf der Website oder Webseite eingesetzt werden können, auf der Sie Inhalte veröffentlichen. Diese Strategien zur Seitenoptimierung umfassen unter anderem detaillierte Meta-Tags, einschließlich strukturierter Daten in Ihren Inhalten, Hinzufügen relevanter interner Links usw. Medienarbeit und Linkbuilding: Linkbuilding ist die Kunst, andere Websites dazu zu bringen, auf Ihre Inhalte zu verlinken (diese Links werden oft als Backlinks bezeichnet). Suchmaschinen betrachten Links als Vertrauensbeweis, und wenn genügend externe Quellen auf Ihre Website verweisen, wird sie wahrscheinlich höher eingestuft. Es gibt mehrere Möglichkeiten, Backlinks zu generieren, einschließlich der Bewerbung Ihrer Inhalte bei Publishern in der Hoffnung, eine Geschichte zu erhalten, die auf Ihre Website verweist, oder auf der Suche nach Möglichkeiten für Gastbeiträge.
Die SEO-Fähigkeiten sind bei Unternehmen oder Einzelpersonen, die auf Internetverkehr angewiesen sind, sehr gefragt. Für einige Unternehmen, insbesondere E-Commerce, ist das Leiten von Datenverkehr zu ihren Webseiten die Art und Weise, wie sie Kunden gewinnen oder Menschen auf ihre Produkte oder Dienstleistungen aufmerksam machen.

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So werden Sie SEO Freelancer

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Sie wollen SEO Freelancer werden?
Wenn Sie viel Zeit im Internet verbracht haben und insbesondere, wenn Sie jemals Online-Inhalte geschrieben haben, sind Sie wahrscheinlich auf das Akronym „SEO“ gestoßen. Viele Geschäftsinhaber und Vermarkter, die Autoren für ihre Blogs oder Websites suchen, geben SEO-Erfahrung oder -Expertise als Voraussetzung an. Aber was genau ist SEO und wie können Sie – als Freiberufler – Ihr Toolkit um entsprechende Fähigkeiten erweitern? Warum wollen Unternehmen und Kunden speziell SEO-Autoren? Und wie können Sie in diese Welt einbrechen und SEO Freelancer werden? In diesem Artikel werden wir untersuchen, was SEO ist, was mit freiberuflicher SEO zu tun hat und wie man diesen Bereich in Teil- oder Vollzeit ausüben kann. Wenn Sie nach einer einfachen Anleitung suchen, wie man ein SEO-Spezialist wird, sind Sie hier genau richtig.

Was ist SEO?

SEO steht für Suchmaschinenoptimierung. Es ist Teil einer größeren digitalen Marketingstrategie und bezieht sich auf die Optimierung von Inhalten, die im Internet veröffentlicht werden, damit Benutzer diese Inhalte leicht finden können, wenn sie eine Suchmaschine verwenden. Die Nutzung von Suchmaschinen wie Google oder Bing ist Ihnen wahrscheinlich nicht fremd. Die Leute benutzen sie die ganze Zeit, um Informationen nachzuschlagen. Die Suchmaschine verwendet komplexe Algorithmen, um bestmöglich zu erraten, welche Webseiten die gesuchten Inhalte enthalten, und zeigt sie in der Reihenfolge ihrer Relevanz an. Wenn Sie einen Artikel schreiben oder anderweitig Inhalte erstellen, die im Internet veröffentlicht werden sollen, möchten Sie idealerweise, dass sie hohe Rankings generieren, damit Internetnutzer sie leicht finden können – was letztendlich Ihre organischen Verkehrsergebnisse verbessert. Das Problem ist, dass es bereits viele Inhalte im Internet gibt, und es kann sein, dass einiges davon dem ähnelt, was Sie veröffentlicht haben. SEO ist, wie Sie dafür sorgen können, dass Ihr Artikel oder Ihre Webseite das ist, was Benutzer finden. Die Algorithmen, die bestimmen, welche Inhalte zurückgegeben werden, wenn ein Benutzer eine Suche durchführt, sind komplex und entwickeln sich ständig weiter. Aus diesem Grund erfordert eine erfolgreiche SEO-Kampagne ein gewisses Maß an Fähigkeiten und Fachwissen. Aus diesem Grund sind Unternehmen bereit, Freiberufler zu bezahlen, die wissen, wie man in diesem Terrain navigiert und Inhalte erstellt, die ihre Suchmaschinen-Rankings verbessern.

Was sind die Aufgaben eines SEO Freelancers?

Ein SEO Freelancer erstellt und optimiert Inhalte im Web. Insbesondere wenden sie bei der Erstellung dieser Inhalte verschiedene Strategien an, damit sie mit größerer Wahrscheinlichkeit als Top-Suchergebnis angezeigt werden. Ihr ultimatives Ziel ist es, Menschen auf die betreffende Webseite zu bringen. Einige Schlüsselstrategien von SEO Freelancersind:
  • Keyword-Recherche: In ihrer einfachsten Form ist die Keyword-Recherche der Prozess der Identifizierung der Suchanfragen, die Suchende zurück zu Ihrer Website führen. Sobald Sie festgestellt haben, welche Wörter oder Phrasen die Leute verwenden, können Sie diese spezifischen Wörter und Phrasen in den Titel, die Überschriften und den Text Ihres Inhalts aufnehmen. Das Ziel ist es, diese Schlüsselwörter strategisch in Ihren Inhalten zu verwenden, um einen höheren Rang bei Google zu erzielen.
  • Mitbewerberanalyse: Bei der Mitbewerberanalyse werden Ihre Inhalte mit Inhalten verglichen, die von hochrangigen Mitbewerbern erstellt wurden. Durch ein technisches SEO-Audit können Sie feststellen, wofür Sie bereits ranken, und etwaige Lücken zu den Rankings Ihrer Mitbewerber identifizieren, um Ihnen dabei zu helfen, bestimmte Keywords in Ihrer SEO-Strategie zu priorisieren.
  • On-Page-SEO-Dienste: On-Page-SEO bezieht sich auf die SEO-Strategien, die auf der Website oder Webseite eingesetzt werden können, auf der Sie Inhalte veröffentlichen. Diese Strategien zur Seitenoptimierung umfassen unter anderem detaillierte Meta-Tags, einschließlich strukturierter Daten in Ihren Inhalten, Hinzufügen relevanter interner Links usw. Medienarbeit und Linkbuilding: Linkbuilding ist die Kunst, andere Websites dazu zu bringen, auf Ihre Inhalte zu verlinken (diese Links werden oft als Backlinks bezeichnet). Suchmaschinen betrachten Links als Vertrauensbeweis, und wenn genügend externe Quellen auf Ihre Website verweisen, wird sie wahrscheinlich höher eingestuft. Es gibt mehrere Möglichkeiten, Backlinks zu generieren, einschließlich der Bewerbung Ihrer Inhalte bei Publishern in der Hoffnung, eine Geschichte zu erhalten, die auf Ihre Website verweist, oder auf der Suche nach Möglichkeiten für Gastbeiträge.
Die SEO-Fähigkeiten sind bei Unternehmen oder Einzelpersonen, die auf Internetverkehr angewiesen sind, sehr gefragt. Für einige Unternehmen, insbesondere E-Commerce, ist das Leiten von Datenverkehr zu ihren Webseiten die Art und Weise, wie sie Kunden gewinnen oder Menschen auf ihre Produkte oder Dienstleistungen aufmerksam machen.

Anwalt Bochum

Anwalt-Bochum

Holen Sie sich Hilfe bei all Ihren rechtlichen Anforderungen mit einem Anwalt Bochum

Erfahren Sie mehr über das Gesetz

Stehen Sie vor einem rechtlichen Problem oder suchen Sie einfach nur nach weiteren Informationen zu einem bestimmten Rechtsthema? Ein Anwalt ist der perfekte Ausgangspunkt. Erfahren Sie mehr über das Gesetz und fragen Sie einen Anwalt. Dieser bietet Informationsartikel zu einer Vielzahl von Rechtsthemen sowie spezifische Informationen zu Themen wie der Beauftragung eines Anwalts und dem Verständnis der einzigartigen Gesetze Ihres Bundesstaates.

Für Rechtsanwälte

Informieren Sie sich über die neuesten Trends und Meinungen von Anwälten und Juristen, lesen Sie ausführliche Interviews und vieles mehr.
Für Verbraucher, die einen Anwalt in Bochum beauftragen oder Informationen zu ihrer Rechtsangelegenheit suchen.

WENN SIE ERGEBNISSE BRAUCHEN, WIR SIND HIER UM ZU HELFEN

KREATIVE RECHTLICHE LÖSUNGEN

Viele der komplexen Rechtsfragen von heute erfordern möglicherweise ein unkonventionelles Denken. Deshalb ist ein Anwalt in Bochum bereit, kreative Rechtsstrategien anzubieten, die Ihren Bedürfnissen entsprechen.

AUF IHRE BEDÜRFNISSE ZUGESCHNITTER SERVICE

Im Laufe der Jahre haben Anwälte gelernt, dass kein Rechtsfall dem anderen gleicht. Aus diesem Grund bieten Kanzleien Rechtsdienstleistungen an, die individuell auf die besonderen Bedürfnisse Ihres Falles zugeschnitten sind

EHRLICHE & OFFENE KOMMUNIKATION

Es kann schwierig sein, einen Anwalt Ihres Vertrauens zu finden. Aus diesem Grund verpflichten wir uns, auf Schritt und Tritt ehrlich und offen mit Ihnen umzugehen, egal was passiert.

Baudienstleistungen Essen

Baudienstleistungen-Essen

Baudienstleistungen Essen durchführen lassen – vom Profi

Finden Sie in Essen anerkannte Marktführer für Baudienstleitungen. Ein erfahrener und gewissenhaftes Unternehmen für Bauprojekte erweckt Ihr Projekt zum Leben, indem es Ihnen besten Service, Qualität und ein faires Angebot bietet.

Sparen Sie Zeit und Geld, indem Sie sicherstellen, dass das Design den Zweck und die Funktion Ihes Projektes unterstützt. Ein professionelles Bauunternehmen bietet Projektplanungs- und Designunterstützung und gibt Ihnen als Eigentümer Zugang zu einem Experten ohne die Kosten eines Architekten. Dies stellt sicher, dass die Person, die den Scheck ausstellt, ihre Vision durch das gesamte Projekt trägt.

Die Baudienstleistungen (Essen) reichen von kompletten Gebäudestrukturen bis hin zur Fertigung und Installation Ihrer Baustellen.

Die Grundlage unseres Geschäfts basiert auf Kundenservice. Seien Sie sich bewusst, dass Kommunikation für jedes einzelne Projekt unerlässlich ist, weshalb der Fachmann Ihrer Wahl sich zu 100 % dem Kundenservice und der Kundenzufriedenheit verschrieben haben sollte. Arbeiten Sie als geschlossenes Team mit Architekten, Ingenieuren, Bauunternehmern zusammen und kommunizieren in jeder Phase des Bauprojekts effektiv. Dies kann ein guter Baudienstleister leisten. Auch Werte, Engagement und Ehrlichkeit fügen dazu bei, die besten Projekte fertigzustellen. Außergewöhnlicher Kundenservice und Unternehmensüberzeugungen bleiben das Rückgrat eines guten Geschäfts und tragen Ihr Projekt.

Baudienstleistungen Essen durchführen? Gewusst wie:

  • Stellen Sie erfahrene Fachkräfte ein.
  • Setzen Sie auf eine gute Ausbildung und Sicherheitheitsmaßnahmen qualifizierter Mitarbeiter.
  • Im Bestfall arbeiten Gebäudeeigentümer, Ingenieure und Architekten zusammen, um Lösungen zu optimieren.
  • Das Unternehmen hat bereits viele Projekte erfolgreich abgeschlossen.
  • Erfahrung und Weiterbildungen sind ein guter Indikator.

Abmahnung Sarwari

Abmahnung-Sarwari-Unterzeichnung-Dokument

Erfahren Sie mehr über das Thema Abmahnung Sarwari

Stehen Sie vor einem rechtlichen Problem oder suchen Sie einfach nur nach weiteren Informationen zu einem bestimmten Rechtsthema? Erfahren Sie mehr über das Gesetz und lassen Sie sich im Falle einer Abmahnung Sarwari von einem erfahrenen Anwalt des Themas beraten. Dieser Rechtsanwalt bietet Ihnen Informationen zu einer Vielzahl von Rechtsthemen sowie spezifische Informationen über die Rechtskräftigkeit durch die Kanzlei Sarwari.

File Sharing – Abmahnung Sarwari

Sind sind in Ungnade gefallen und haben illegale Downloads auf File Sharing-Plattformen geteilt bzw. zum Download zur Verfügung gestellt, ohne erwaige Lizenz-Rechte zu beachten? Ihnen liegt die Abmahnung Sarwari bereits vor? Sie sollen eine hohe Summe zahlen?

Nicht gleich in Panik geraten. Suchen Sie sich einen Rechtsanwalt, denn nicht in jedem Fall sollte die Summe überwiesen werden. Zahlen Sie niemals blind den verlangten Betrag an Sarwari, sondern lassen Sie sich erst durch einen erfahrenen Rechtsanwalt genauestens beraten.

Es lohnt sich, einen Rechtsanwalt mit Ihrem Fall zu beauftragen. Die Kosten für den Anwalt sind es wert, wenn Sie am Ende nicht die hohe Summe an die Kanzlei überweisen müssen. Ein guter Anwalt kennt sich aus und wird Ihnen weiterhelfen.

Was macht einen guten Anwalt für den Fall Abmahnung Sarwari aus?:

  • Er bringt Kenntnisse über diese Art Abmahnung mit.
  • Er war bereits oftmals erfolgreich im Rechtsstreit gegen Sarwari.
  • Er hat eine gute Ausbildung und hat sich auf Abmahnungen Spezialisiert.

Wann sollten Sie von einem Anwalt lieber absehen?:

  • Wenn er keine Erfahrung mit dem Thema Abmahnungen mitbringt.
  • Wenn er Ihnen dazu rät, blind die Abmahnungssumme zu bezahlen.
  • Wenn er sich nicht genügend Zeit für Sie nimmt und Sie nur eine Nummer für Ihn darstellen und er es Sie spüren lässt.
  • Wenn er nicht vertrauenswürdig erscheint.

Suchen Sie nach einem Rechtsanwalt mit Speazialisierung. Am besten ist es, wenn der Anwalt bereits mehrfach gegen Sarwari erfolgreich vorgehen konnte.

Banderolen drucken lassen

banderolen-drucken-verpackung

Banderolen drucken lassen – mit Wiedererkennungswert

Einzigartige Produktverpackungen, die Ihre Kunden ansprechen, finden Sie online! Erstellen Sie individuelle Produktverpackungen , die Kunden aus einer Entfernung von einer Meile erkennen können. Ob Sie Banderolen drucken oder direkt ein komplettes Verpackungsset designen (lassen). Schöne und aufmerksamkeitsstarke, kundenspezifische Banderolen sind nicht nur schön zu haben, sondern sind zu einer Notwendigkeit für Marken geworden, die sichtbarer werden wollen.

Egal, ob Sie Abonnementboxen anbieten oder E-Commerce-Bestellungen ausführen, Produktverpackungen dienen als leere Leinwände, die Sie für Werbung anpassen können.

Ein Unboxing-Erlebnis, das Ihre Kunden nie vergessen werden

Ihr Produkt ist der Star der Show, und die Verpackung ist der Frontact. Bevor Ihr Kunde Ihr Produkt sehen kann, vermittelt die Verpackung einen Eindruck von Ihrem Angebot. Die Farben, die Botschaft und sogar die Materialien, die Sie auswählen, um Ihren Kunden ein völlig neues Erlebnis zu bieten.

Freshe Designs

Jedes Produkt, das in einer Verpackung geliefert wird, erfordert ein Verpackungsdesign. Das Design von Produktverpackungen, wie beispielsweise Banderolen, umfasst eine Reihe von Dingen, die in Geschäften, online oder sogar als Versandhandel gekauft wurden.

Als Geschäftsinhaber müssen Sie sich fragen, wie Sie Ihre Produktverpackung verwenden sollen. Möchten Sie, dass es zum späteren Nachschlagen nur im Papierkorb oder in den Köpfen Ihres Publikums landet? Wenn es das zweite ist, sollten Sie Ihre Socken hochziehen und sich wirklich Mühe geben, Markenverpackungen zu entwerfen. Sie müssen auch verstehen, welche Produkte mit professionellen Verpackungsdesigns am besten funktionieren.

Überdenken und erneuern Sie die Dienstjahre Ihrer Mitarbeiter

Mitarbeiterjahre

Ein Programm zur Vergabe von Dienstjahren an Mitarbeiter motiviert Mitarbeiter nicht nur, ihrem Unternehmen die Treue zu halten, sondern wirkt sich auch positiv auf das Unternehmen aus, um sie zu halten. Es besteht jedoch die Möglichkeit, dass Ihr Service-Jubiläumsprogramm sein volles Potenzial nicht ausschöpft. Unterstützt werden wir dabei von Synoradzki.de der sich um die Suchmaschinen-Optimierung kümmert.
Die Vorteile eines Dienstjahresprogramms für Mitarbeiter sind zahlreich und umfassen:

• Das Engagement der Mitarbeiter fördern
• Verbesserung der Mitarbeiter- und Organisationsleistung
• Stärkung der Retention

85% (85%) der Unternehmen gaben an, ein Programm für die Dauer des Dienstes zu haben – laut „Trends in Employee Recognition“, einer Studie von WorldatWork und der ITA Group aus dem Jahr 2017, die mit Abstand am weitesten verbreitete Anerkennungsoption.

Anerkennungsoption.

Unabhängig davon, ob Sie zum ersten Mal ein Mitarbeiter-Service-Award-Programm implementieren oder Ihr Unternehmen bereits seit vielen Jahren ein Programm hat, bieten diese Richtlinien neue Ideen, um Ihr Programm frisch und ansprechend zu halten.

Feiern Sie frühe Meilensteine ​​Ihrer Mitarbeiter

Vor nicht allzu langer Zeit erhielt ein Mitarbeiter möglicherweise nach 5 Jahren – manchmal sogar nach 10 Jahren – seinen ersten Service Award.

“Unser Ansatz nutzt Meilensteindaten in Verbindung mit einer kreativen Kommunikationskampagne, die neue und langjährige Mitarbeiter weit vor der 5-Jahres-Marke schult und es der ITA Group ermöglicht hat, den Umsatz erheblich zu senken. Heute haben wir eine Rückhalterate von 96,2%. ”

Aktivieren Sie die Verwaltungskommunikation

Viele Organisationen führen ein Jubiläumsprogramm für den Mitarbeiterservice durch, aber die meisten von ihnen könnten besser über ihr Programm kommunizieren, um effektivere Ergebnisse zu erzielen. Wenn das Arbeitsjubiläum eines Mitarbeiters ohne Erwähnung vergeht, kann der Mitarbeiter das Gefühl haben, nicht geschätzt zu werden, und negative Gefühle hervorrufen. Bleiben Sie organisiert und stets über die bevorstehenden Dienstjubiläen informiert(Müssen beobachten).

kommunikation

Während Service-Jubiläumsprogramme die Zeit Ihrer Mitarbeiter in einer Organisation anerkennen, um sie zu inspirieren und effektiv zu machen, sollten die Auszeichnung und / oder das Lob personalisiert und an die organisatorischen Werte gebunden sein. Wenn Manager ein Arbeitsjubiläum oder einen anderen Meilenstein feiern, sollten sie über die Werte nachdenken, die der Mitarbeiter hervorhebt, und über alle Fortschritte, die er seit seiner letzten Feier zum Dienstjubiläum gemacht hat. Integrieren Sie Ihr Jubiläumsprogramm für den Mitarbeiterservice in Ihre Plattform für das allgemeine Anerkennungsprogramm, um personalisierte Erinnerungen an die kommenden Dienstjahre zu erhalten und Ihrem Team zu ermöglichen, sich gegenseitig für eine gut gemachte Arbeit zu erkennen.

Vorteile einbinden

Wenn Sie an Service-Jahrestage denken, hören Sie nicht bei Danke auf, sondern heben Sie auch die wichtigsten Vorteile hervor, die sich aufgrund eines Service-Meilensteins freischalten oder erhöhen, und kommunizieren Sie sie kreativ, um sie unvergesslich zu machen. Wenn Sie beispielsweise einen Bildungsvorteil kommunizieren, der nach drei Jahren freigeschaltet wird, übermitteln Sie die Nachricht mit einem Buchlicht oder stilvollen Linsen. Wenn Sie eine PTO-Erhöhung mitteilen, senden Sie die Nachricht mit einem Selfie-Stick, in dem die Mitarbeiter aufgefordert werden, ihre Urlaubsgeschichten zu teilen, wenn sie wieder an die Arbeit gehen. Dies ist nicht nur ein weiteres Mittel, um den Mitarbeitern Vorteile zu vermitteln, sondern trägt auch dazu bei, die Gesamtprämiengeschichte, die Sie ihnen als Mitarbeiter anbieten, zu verbessern und die Gesamtkultur zu verbessern.

Verbessern Sie Ihre Mitarbeitererfahrung mit einer großartigen Unternehmenskultur

Mitarbeitererfahrung

Was ist eine Unternehmenskultur?

So ziemlich jeder ist auf Bilder gestoßen, die das Unternehmensleben von Unternehmen wie Google, Youtube, Mailchimp, Facebook… zeigen.

Alle diese Unternehmen sind berühmt für ihre entspannte Atmosphäre, ihre super coolen Räumlichkeiten, ihre Lounges und Büros, Campus und Parks.

Solche Unternehmen schaffen das perfekte Umfeld für Zusammenarbeit, Kreativität, Inspiration und Wachstum, das Unternehmen bei Millenials so beliebt macht.

Arten von Unternehmenskulturen

Vorteile, Vorteile und Spaß

 
Flexible Arbeitszeiten, eine größere Anzahl bezahlter Urlaubstage als üblich, ein Firmenwagen, Firmenveranstaltungen, Urlaubsgelder, zahnärztliche Leistungen, Rabatte in Geschäften und ein Abonnement für Fitnessstudios (um nur einige zu nennen) sind alles Tools, mit denen große Unternehmen arbeiten großartige Mitarbeiter anziehen und festhalten.

Studien haben gezeigt, dass besonders gefragte Talente eher in ein Unternehmen eintreten und ihre Position aufgrund ihrer Vergünstigungen und nicht aufgrund ihrer Vergütung länger behalten.

Sicher, eine Gehaltserhöhung ist attraktiv, aber der positive Effekt lässt schnell nach, sobald sich die Leute an das neue Gehalt gewöhnt haben.

Vergünstigungen wie Leistungen, die die Zufriedenheit bei der Arbeit erhöhen, und Dinge, die eine gesunde Balance zwischen sozialem und beruflichem Leben ermöglichen, wirken sich viel stärker positiv auf die Fluktuation der Mitarbeiter aus.

Die Menschen gewöhnen sich schnell an ihre Leistungen und diese sind selbstverständlich. Wir sind wie Kinder, die davon ausgehen, dass sie ein Dach über dem Kopf haben, fließendes Wasser, Spielzeug, neue Schuhe … Aber wo um alles in der Welt sind meine Geschenke?

Vergleichen Sie diese Situation mit anderen Arbeitsumgebungen: Peter Jackson hat im Grunde niemanden bezahlt, der an den Kostümen für den ersten Film von Lord of The Rings gearbeitet hat. Diese Menschen arbeiteten zehn bis zwölf Stunden am Tag ohne Gehalt oder Sozialleistungen.

Situation mit anderen

Oberflächliche Unternehmenskultur

Vergünstigungen schaffen keine Unternehmenskultur. Vergünstigungen sind Werkzeuge. Aber was ist mit coolen Räumlichkeiten, einem Firmenhund, funky Möbeln und Disco-Lichtern, einer verrückten Firmen-Kleiderordnung und Morgenritualen, die das Team zusammenbringen?

Das ist Unternehmenskultur, oder?

Das sind Spielereien. Dampfkultur. Oberflächliche Elemente, die ein Zugehörigkeitsgefühl schaffen.

Unternehmen verwenden diese häufig als Branding-Tools, um ihr Geschäft zu differenzieren, darüber zu sprechen und Menschen davon zu überzeugen, dass sie an etwas Besonderem teilnehmen oder Teil einer einzigartigen Gruppe von Menschen sind, die etwas gemeinsam haben: weiße T-Shirts, Bambusmöbel oder ein Besprechungsraum in einem Sandkasten. Und nein … nichts, was ich bisher erwähnt habe, ist erfunden. Ich habe mich tatsächlich in einer Firma beraten lassen, in der der Besprechungsraum eine riesige Sandgrube mit Eimern und Spaten war!

Es geht nur um den Zweck. Das Wesentliche der Mission einer kleinen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist die Einführung spezifischer Tools, um die Menschen davon zu überzeugen, ihre Zeit dort zu verbringen. Es ist einfach großartig, Teil eines Teams zu sein, das einen Blockbuster-Film erstellt, Menschen auf einen anderen Planeten schickt oder hochmoderne Elektroautos herstellt.